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Diseñar el cambioEl mito de la innovación es que las ideas brillantes surgen completamente formadas de las mentes de los genios. La realidad es que la mayoría de las innovaciones provienen de un proceso riguroso. Change by Design explica Design Thinking, el proceso colaborativo mediante el...
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Las siete habilidades para el futuro.Nuestro mundo está cambiando tan rápido que para destacar es necesario aprovechar sus propios recursos. Al hacerlo, volverá a tomar el control de su propia vida. Pero ¿cuáles son las competencias clave que necesitas? 7 habilidades para el futuro te impulsarán hacia adelante. Este...
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Dirigir vendedores es mucho másPedro es ascendido a Director de Ventas de una empresa corredora de seguros recién adquirida. Consciente de que ser un buen vendedor y liderar un buen equipo de ventas son cosas muy diferentes, recurre a los sabios consejos de su mentor. Pronto aprende que...
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Todo el mundo es importanteEn este libro, Bob Chapman y Raj Sisodia muestran cómo ver a los empleados de manera positiva. Al hacerlo, los trabajadores desconectados comienzan a compartir sus dones y talentos. Los trabajadores sin inspiración dejan de sentir que su trabajo no tiene sentido. Y todos...
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Te van a despedir y lo sabesEste libro es para todos los que alguna vez han sufrido, llorado, quejado, criticado o han sido momentáneamente felices en empresas grandes o pequeñas, porque han sido despedidos o saben que pronto serán despedidos. / ¿Qué vas a hacer si te despiden mañana? ¿Si...
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El antídoto (Rebate)Los robots, la inteligencia artificial y otros avances técnicos cambiarán el panorama laboral del futuro próximo. A través de 12 entrevistas a personalidades del mundo de la tecnología y la inteligencia artificial, Carlos Rebate nos ofrece el antídoto para establecer una estrategia de futuro....
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¿Por qué tantos hombres incompetentes se convierten en líderes?La mayoría de las organizaciones equiparan el potencial de liderazgo con un puñado de rasgos de personalidad destructivos, como el exceso de confianza y el narcisismo. El resultado es un sistema que premia la arrogancia en lugar de la humildad, el ruido en lugar...
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El arte de venderEl éxito o el fracaso en las ventas depende siempre de la gestión empresarial. Este libro ha sido escrito por un vendedor activo que ha sido premiado por las multinacionales Procter & Gamble y Sutter Professional durante siete años consecutivos. Encuentra el éxito siguiendo...
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El arte de liderarEste libro está destinado a directivos de una gran empresa, una PYME o una startup. Los ejemplos de liderazgo que aquí hemos reunido albergan sabiduría, buen criterio y sentido común, es decir, todos los recursos imprescindibles para que cualquier actividad profesional sea fructífera y...
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La manzana de Tim CookLa muerte de Steve Jobs dejó un gran vacío en una de las empresas más innovadoras de todos los tiempos. Aprovechando el acceso a varios expertos de Apple, Kahney cuenta la inspiradora historia de cómo Tim Cook intentó reemplazar a alguien irreemplazable y logró...
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Sócrates y la economíaSi etimológicamente la economía es la gestión de la casa y la ecología es el conocimiento de la casa, es ilógico que economía y ecología quieran enfrentarse. En este libro escrito en forma de diálogos socráticos, con humor y sabiduría, se retoma el neologismo...
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Hacer más con menosEste libro profundiza en nuestro instinto competitivo primario, que abraza la frugalidad como una ventaja competitiva crucial. Bruce Piasecki explica de manera convincente los argumentos a favor de un retorno a la frugalidad, brindando ejemplos relevantes de sus 30 años de experiencia como consultor...
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Lecciones de Historia para la empresaLa combinación de hechos históricos con el estudio de la gestión empresarial tiene un gran poder. Este es el primer libro que aplica las lecciones aprendidas de importantes acontecimientos históricos a la gestión empresarial e incluso a nuestra gestión profesional. / La combinación de...
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Valor profundoUna exploración de lectura obligada sobre la estrategia de inversión de valor profundo, que describe la evolución de las teorías de valoración y el activismo de los accionistas desde Graham hasta Icahn y más allá. El libro combina interesantes anécdotas con investigaciones de la...
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Hipolina y el miedoEstos son dos libros en uno. Por un lado, se trata de una entretenida novela gráfica sobre cómo gestionar un grave problema en la oficina. Por otro, un breve ensayo sobre qué es el miedo, cómo nos afecta y cómo gestionarlo. / Se trata...
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La más poderosa de la sala eres túEn La mujer más poderosa de la sala eres tú, Lydia Fenet te lleva en su viaje de veinte años desde pasante hasta jefa global de asociaciones estratégicas en Christie's. Lydia comparte el revolucionario enfoque de ventas que desarrolló a lo largo de los...
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Manual de codiciaEl actor Brontis Jodorowsky buscó resaltar lo absurdo del pensamiento económico actual, centrado exclusivamente en el beneficio sin límite. Para ello creó un personaje ficticio llamado Hammer Clume, un ferviente capitalista sin escrúpulos y supuesto autor de un bestseller titulado "A Time for Global...
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El poder de un equipo positivoEn El poder de un equipo positivo, Jon Gordon se basa en su experiencia única en formación de equipos, así como en conversaciones con algunos de los mejores equipos de la historia, para proporcionar un marco esencial, lleno de prácticas comprobadas, para capacitar a...
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El hombre más rico de Babilonia (51.a edición)Este libro atemporal revela la clave del éxito escondida en los secretos de los antiguos. Este célebre bestseller ofrece una comprensión y una solución a los problemas económicos personales. Este es el clásico original que revela los secretos para adquirir dinero, conservarlo y hacer...
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Liderazgo efectivo para el alto desempeñoLos autores nos invitan a repensar el papel de los líderes dentro de una organización y dejar de tener “jefes” al viejo estilo y pasar a una red de liderazgo donde el líder es responsable de facilitar y organizar la colaboración colectiva y asegurar...
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